photo Archiviste-documentaliste

Archiviste-documentaliste

Emploi

Châtillon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Présentation du pôle Héritage Le Pôle Héritage, constitué en 2016, est spécialisé dans la valorisation de l'histoire des maisons, des institutions et des marques. L'équipe est aujourd'hui composée de 27 membres (archivistes, historiennes, cheffes de projets, référentes techniques, chargées de production, directrice). Nous travaillons sur des chantiers d'envergure (chantiers des collections, chantiers archivistiques, récolements décennaux, recherches historiques, projets de valorisation) pour des institutions nationales et internationales, ainsi que pour les plus grandes maisons privées. Votre mission : Dans le cadre du fort développement de notre activité en France et à l'international, nous recherchons un×e archiviste pour rejoindre nos équipes à Châtillon. Activités principales Sous la responsabilité des cheffes de projet du service, vous : - Effectuez des missions d'inventaire, de récolement et de conservation préventive ; - Manipulez des documents et objets précieux en respectant les normes de conservation préventive en vigueur, en faisant preuve de vigilance et de responsabilité ; - Suivez des indices de production définis par la chef×fe de projet et remplissez[...]

photo Technicien(ne) maintenance appareils contrôle réseaux électr

Technicien(ne) maintenance appareils contrôle réseaux électr

Emploi Administrations - Institutions

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Votre rôle: Assure le suivi et la qualité des travaux effectués sur les installations de sûreté (vidéoprotection, interphonie, contrôle d'accès, alarme intrusion.) Assure le suivi de divers contrats de maintenance techniques (portes automatiques, onduleurs.) Vos missions : Conception / Analyses / Etudes : - Réalise les études de faisabilité des travaux, en collectant l'ensemble des renseignements techniques (relevés, photos, métrés.) nécessaires à la conception - Réalise des descriptifs et notes techniques - Estime et budgétise l'opération, en prenant en compte ces différents éléments - Rédige des rapports d'analyse des offres, participe au montage technique des procédures de consultation d'entreprises. Suivi des installations de Sûreté : - Assure le suivi des travaux courants liés à la maintenance des systèmes de vidéoprotection de la Ville - Assure le suivi et la mise à jour de la base de données du contrôle d'accès - Assure la gestion et le suivi des badges Suivi des contrats de maintenance : - S'assure de la bonne réalisation de la maintenance confiée aux entreprises - Analyse les éventuelles défaillances pour y remédier - Elabore les plannings de maintenance[...]

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi

Saint-Jean-Cap-Ferrat, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Charlotte Béatrix Ephrussi, née Rothschild, a légué en 1932 à l'Académie des beaux-arts sa propriété de Saint-Jean-Cap-Ferrat pour qu'il y soit créé un musée où sont réunies les collections de tableaux, de meubles, tapis, tapisseries, porcelaines, etc qu'elle possédait sur place et dans ses propriétés de Paris et de Monte-Carlo. La Villa est entourée de neuf jardins magnifiques. Depuis le 1er janvier 2023, le site est géré directement par l'Académie des beaux-arts. Nous recherchons un(e) serveur(euse) (H/F) pour compléter notre équipe à partir du 1er mars 2026. Excellente présentation exigée, expérience souhaitée dans un établissement reconnu est fortement appréciée. La maîtrise de l'anglais est impérative au vue de la clientèle internationale que nous accueillons. Connaissances: - Assurer la mise en place de la salle, l'ouverture et la fermeture du restaurant - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et conseiller les clients et assurer le suivi du service - Effectuer le service en salle dans le respect des standards de qualité - Encaisser les clients - Gérer le réassort de la cave et du distributeur - Assurer le rangement et l'organisation de l'office -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en expérimentation végétale

Ingénieur / Ingénieure en expérimentation végétale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Quimperlé, 29, Finistère, Bretagne

L'UNILET (Union Nationale Interprofessionnelle des Légumes Transformés) est issue de la volonté des producteurs et transformateurs d'organiser les relations dans la filière des légumes de conserve et surgelés, de partager des enjeux pour mettre en œuvre des actions collectives afin de créer un environnement favorable au développement économique de l'activité. Au cœur des territoires, l'UNILET conduit de nombreuses activités d'expérimentation, de recherche, de veille, de développement et de diffusion aux professionnels au travers de ses trois stations régionales, situées au cœur des principaux bassins de production de légumes destinés à la transformation. Dans notre Unité régionale, au cœur du territoire breton, notre équipe dynamique de 10 salariés conduit un programme annuel de 100 essais sur une diversité d'espèces légumières de plein champ. Les travaux portent sur la protection des cultures et l'évaluation variétale dans une démarche de transition vers des méthodes respectueuses et d'adaptation au changement climatique. Vos missions En étroite coordination avec le chef de projet, vous assurerez le déroulement opérationnel d'un programme partenarial breton de recherche[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Assistant commercial / Assistante commerciale et AO

Emploi Négoce - Commerce gros

Chartres-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

En relation directe avec la Direction commerciale Vos missions principales sont : - Veille des appels d'offres (AO) - Surveillance des appels d'offres via le logiciel DOUBLETRADE. - Réponse aux appels d'offres (AO) - Constitution des dossiers de réponse. - Collecte des informations auprès des différents services. - Envoi des échantillons nécessaires. - Dépôt des offres sur la plateforme dédiée. - Référencements - Suivi des réponses aux appels d'offres. - Gestion des contrats associés. - Mise à jour des tarifs dans le logiciel X3. - Mise en forme des mercuriales (listes tarifaires/catégories tarifaires). - Mise à jour des tarifs - Actualisation des tarifs spécifiques. - Mise à jour des tarifs sur les plateformes clients. - Élaboration et suivi des tableaux de suivi tarifaires. - Statistiques - Analyse et reporting des consommations trimestrielles et annuelles. - Gestion de la sécurité - Envoi des protocoles de sécurité aux transporteurs concernés.

photo Ingénieur / Ingénieure sécurité informatique

Ingénieur / Ingénieure sécurité informatique

Emploi Transport

Saint-Ouen, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'ingénieur.e cybersécurité participe à la définition et à la mise en oeuvre des méthodes de protection pour pallier les attaques des réseaux informatiques de l'entreprise. L'ingénieur.e Cybersécurité propose des solutions pour garantir la sécurité du système d'information et des données. * Il.elle évalue la vulnérabilité et le niveau de risque du SI et de ses données. * Il.elle met en place des solutions pour garantir la disponibilité, la sécurité et l'intégrité du SI et de ses données. * Le/la titulaire du poste travaillera en relation avec le RSSI, les équipes de la Direction du Numérique, les interlocuteurs métier et clients, les fournisseurs de service internes et externes. * Le/la titulaire du poste devra également participer au pilotage du centre de service de production pour les sujets SSI * Application de la politique Sécurité SI au sein du périmètre, gestion des risques SSI, en collaboration avec le RSSI de son entité. Pilotage de la Sécurité du SI au sein des projets dans un objectif Zéro Trust Network.. ACTIVITES PRINCIPALES - Animation et coordinations des actions SSI en accompagnement des équipes projets dans l'application de la méthode d'intégration[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Oudon, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Hospitalier Erdre et Loire, recherche pour son EHPAD d'Oudon, un gestionnaire administratif (H/F) à 50 % dès que possible pour 1 mois renouvelable. Mission générale : Accueil physique et téléphonique de la résidence. Assurer le secrétariat des admissions, la facturation, taches RH Activités spécifiques : - Accueillir les résidents, les patients, les informer du dossier d'admission, les conseiller lors de l'admission, - Créer le dossier administratif du résident, patient et le mettre à jour à chaque changement de situation, - Elaborer la paie, gestion administrative des dossiers des agents. - Réaliser la facturation de l'hébergement, des recettes annexes (titres de recette). - Effectuer le tri, la distribution, l'affranchissement, l'enregistrement du courrier et la gestion des messages électroniques. - Distribuer le courrier des résidents. - Collecter les informations médico-administratives relatives à l'activité des services (tableau de bord). Les plus du CHEL : - Restaurant du personnel ; - Prise en charge de certains transports de 75% et mobilité durable : vélo, co-voiturage, bus, train ; - Gare SNCF (15 minutes à pied), facilité d'accès à l'autoroute[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Au sein de la Direction Éducation - Enfance - Jeunesse, vous intégrez une équipe engagée au sein du service relations aux familles. Dans un contexte d'évolution des politiques publiques et des besoins des usagers, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique municipale en assurant la gestion des PAI, le suivi administratif et les missions transversales du service Relations aux familles. VOS PRINCIPALES MISSIONS Gérer le suivi administratif et les tâches communes au service Relations aux familles Traiter les demandes des familles et assurer les encaissements : accueil physique, accueil téléphonique, mails, demande via Concerto Gérer les inscriptions du service et alimentation du logiciel Concerto Gérer le courrier et le parapheur du service Participer à la création ou à la mise à jour des procédures du service Optimiser les achats de matériels Contribuer à la modernisation du fonctionnement du service Contribuer aux évolutions du logiciel Concerto Réaliser le classement et l'archivage des dossiers Assurer le suivi des dossiers PAI (temps scolaires, temps extrascolaires) Accueillir les usagers et constituer le dossier Assurer la diffusion[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Tracy-le-Val, 60, Oise, Hauts-de-France

Lieu : Tracy le Mont (60170) Type de contrat : CDI - Temps plein Prise de poste : 10 février Convention collective : CCN 66 Au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) accompagnant 36 enfants, vous intégrez une équipe engagée dans l'accompagnement de jeunes vers l'autonomie. Dans un contexte d'évolution des pratiques, l'établissement renforce le pilotage opérationnel de ses services et le déploiement de l'insertion socio-professionnelle (ISP) ainsi que la Prévention des Conduites Addictives Rattaché(e) à la Directrice d'établissement, vous êtes le cadre de proximité garant du bon fonctionnement des services, du management des équipes et de la mise en œuvre concrète des parcours des enfants accueillis. Vos missions principales : Management et organisation du service - Organiser le fonctionnement quotidien des unités (plannings, continuité de service, priorités). - Encadrer, soutenir et animer les équipes éducatives. - Garantir la sécurité des jeunes, des professionnels et le respect du cadre réglementaire. - Gérer les admissions et sorties en lien avec l'ASE et les partenaires. - Participer à la dynamique de parcours avec les acteurs territoriaux ; Insertion[...]

photo Adjoint(e) au responsable drive en grande distribution

Adjoint(e) au responsable drive en grande distribution

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Carrefour recherche un (e) adjoint(e) manager de rayon drive. Rattaché(e) au manager de rayon drive, vous serez garant(e) de l'organisation et des ventes. Vos principales missions : Gérer l'activité commerciale du drive : - Superviser le process de l'activité Drive - Superviser l'organisation, les stocks de matériel nécessaires à l'activité - Établir un tableau de bord des indicateurs de gestion qualitatifs et quantitatifs de l'activité Gérer les conflits clients Manager son équipe : - Recruter, fixer les objectifs individuels, participer au recrutement des employés - Mettre en place l'organisation du travail des équipes dans le respect de la législation du travail (amplitudes horaires, travail le week- end...) - Mobiliser les équipes sur la mise en œuvre des animations - Contrôler l'activité commerciale de l'équipe (plannings, disponibilité et qualité des produits) - Évaluer les performances individuelles et collectives de l'équipe - Suivre et organiser le développement des compétences, proposer des formations Mettre en œuvre la politique d'animation commerciale définie par le Manager Département : - Prendre connaissance de la politique commerciale de la direction de[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation recherche pour son client un Chargé de clientèle H/F basé à Cergy (95) pour un poste en intérim de 3 mois. Vos missions sont les suivantes : - Mise à jour de la collecte des données sur les nouveaux contrats au 1er janvier 2026 - Traitement des SIRET fermés, mise à jour des interlocuteurs clients - Traitement de la demande clients - Vous bénéficiez d'au moins 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'énergie - Vous avez un très bon niveau Excel ( Tableaux croisés dynamique, formules) - Vous avez une très bonne connaissance des processus (contrats, facturation)

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ceyzériat, 10, Ain, Grand Est

Rejoignez un groupe reconnu et innovant, leader dans la fabrication de biscuits sucrés, biologiques et diététiques pour les marques de distributeurs et les grandes marques. Avec 2000 collaborateurs répartis sur 18 sites en France et à l'international, Manpower Bourg en Bresse Tertiaire recherche un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner notre Direction Générale dans ses missions stratégiques. En véritable bras droit de la Direction, vous assurez la fluidité et la fiabilité des opérations : Gestion des communications -Tri, diffusion et suivi des courriers et e-mails entrants. -Interface avec des interlocuteurs internes et externes, en France et à l'international. Organisation et coordination -Gestion proactive des agendas et des déplacements (anticipation des contraintes, optimisation des plannings). -Organisation des réunions : convocations, coordination des participants, préparation des supports, rédaction des comptes rendus. Support administratif et stratégique -Préparation et mise en forme de documents et présentations. -Suivi de tableaux de bord et reporting. -Traduction de documents et assistance sur des sujets transverses. Pilotage de dossiers sensibles[...]

photo Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Sous la responsabilité du chef de service, en binôme (couple d'hôtes) avec le travailleur social, vous assurez la gestion locative sociale, technique et administrative des logements afin de garantir l'équilibre de la structure et le respect des droits et des devoirs des résidents. Missions principales : o Gestion locative sociale : Suivi des dossiers d'admission, rédaction des contrats de résidence, suivi de l'état des lieux (entrée/sortie) et du paiement de la redevance o Gestion technique : Coordination des interventions techniques, suivi des contrats d'entretien et veille à la sécurité du bâtiment o Partenariat : Travail en lien étroit avec le bailleur social, les services de l'Etat, les instances d'orientation du SIAO et les contingents réservataires. Développement d'un réseau partenarial de proximité, notamment avec les services orienteurs. Coordination de l'action des intervenants professionnels et bénévoles. Profil Recherché : o Formation initiale : Profil ES ou ASS ou CESF Compétences professionnelles attendues : o Compétences en gestion locative sociale - Maîtrise des principes de la gestion locative sociale en Pension de Famille - Capacité à assurer le suivi des[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si votre maîtrise de la paie contribuait concrètement à un projet humain ? Chez Afiph à dom', la paie n'est pas qu'une fonction support : elle participe au bon fonctionnement d'un service essentiel, au cœur du quotidien de nos équipes et des personnes accompagnées. Qui sommes-nous ? Afiph à dom' est une association médico-sociale qui accompagne à domicile les personnes en perte d'autonomie liée à l'âge, à la maladie ou au handicap. Nos équipes interviennent sur l'ensemble du territoire pour permettre à chaque bénéficiaire de poursuivre son projet de vie à domicile, dans une culture de proximité, de solidarité et d'innovation. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistante(e) paie RH (H/F) en CDD de 11 mois. Missions Sous la responsabilité de la Responsable Paie, vous assurez la gestion de la paie et de l'administration du personnel pour environ 200 salariés. Administration et gestion du personnel - Gérer les contrats et formalités d'embauche en respectant le cadre juridique. - Suivre la période d'essai et vérifier les documents obligatoires (diplômes, permis, etc.). - Assurer le suivi du temps de travail et de l'absentéisme, en lien avec les coordinateurs,[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Agent administratif d'appels d'offres (H/F) Principales activités : -Suivi des appels d'offres privés et publics Veille sur les appels d'offres Téléchargements des dossiers sélectionnés par la direction Suivi et réponse aux appels d'offre Consultation des fournisseurs Préparation de mémoire technique Prise de renseignements pour connaitre l'attributaire retenu et le montant de son offre Création et suivi du dossier si appel d'offre retenu Création et suivi des conventions de groupement Editions et suivi des déclarations de sous-traitance -Etablissement de devis commerciaux Collecte des informations dans le registre des demandes Mise en forme des devis Suivi administratif si devis retenu -Communication des entreprises Etablissement et mise à jour de la présentation d'entreprise Établissement des certificats de capacité Archivage des brèves Mise à jour des tableaux de brèves spécifiques Mise à jour des sites internet Publication sur réseaux sociaux Suivi des cadeaux clients et cadeaux de fin d'année -Compétences clés : -Excellente maîtrise des procédures administratives[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Immobilier

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

PARTENORD HABITAT recrute pour son agence de Villeneuve d'Ascq un(e) Assistant(e) d'agence H/F. Il/elle propose et met en œuvre l'ensemble des outils nécessaires au suivi et à l'optimisation de l'activité de l'agence. Par son rôle d'interface, il/elle organise et assure la collecte, la mise en forme, la synthèse et éventuellement l'analyse des informations transversales de l'agence. De plus, il/elle est responsable de la mise en place, du suivi et de l'aboutissement des missions particulières que lui confie son Directeur. A ce titre, les missions seront les suivantes : Répartir et diffuser les courriers. Être garant de la qualité rédactionnelle des réponses apportées et de manière générale suit les délais de réponse. Intervenir et participer à la bonne organisation des diverses manifestations (Inaugurations, Pose de 1ère Pierre, Fête des Voisins ...). Être capable d'identifier et de mesurer les situations sensibles. Gérer, animer et contrôler les nouveaux logiciels tels que la réservation des véhicules, pointage. Effectuer les bons de commande (alarme et télé-interpellation dans les structures, fontaines à eau, espaces verts, fournitures.) Mettre à jour les[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

vous réalisez l'accompagnement social au sein d'un dispositif d'accueil d'urgence de familles et de jeunes vous assurez les formalités d'admission vous constituez les dossiers administratifs des personnes vous veillez au respect du règlement de fonctionnement ( dimension humaine et collective) vous participez à la vie du foyer vous travaillez avec les partenaires vous préparez le relogement ou l'accès à un dispositif AHI vous tenez à jour les statistiques et les tableaux de bord

photo Technicien / Technicienne logistique

Technicien / Technicienne logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lacq, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la chimie, un Technicien Qualité Service Clients pour une mission en intérim à Lacq. Dans le cadre des procédures Supply Chain, le technicien Qualité Service Clients est l'interlocuteur de l'établissement pour les réclamations clients, fournisseurs, transporteurs. En collaboration avec le responsable support Logistique Qualité Réglementation, il assure le traitement des réclamations et la gestion de toutes demandes provenant du réseau commercial. Il doit être rigoureux dans le traitement des dossiers et dans la collecte des informations de l'ensemble des services. Missions : - Est l'interlocuteur pour les sites de Lacq et Mourenx du responsable Qualité de la Business Unit pour les réclamations clients. - Mène les investigations et analyse les causes avec les personnes concernées - Apporte la réponse de l'usine aux réclamations clients dans SAP - Lorsque la réclamation est justifiée, il ouvre un CRE dans Impact Entreprise - Assure le suivi des actions correctives - Coordonne les réclamations fournisseurs d'emballage et matière première et Transport : Analyse les causes,[...]

photo Gestionnaire de structure d'hébergement touristique

Gestionnaire de structure d'hébergement touristique

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES > Piloter le projet Vacances dans le cadre du projet éducatif Odcvl : stratégie, programmation N-1, veille réglementaire, développement de nouveaux séjours. > Concevoir l'offre de séjours et garantir sa performance : budgets, allocation/optimisation des moyens, suivi budgétaire et tableaux de bord. > Suivre l'activité et le remplissage : anticipation, coordination avec les maisons. > Contribuer au développement commercial : réponses aux appels d'offres, suivi des ventes (site web), actions de promotion, relation clients collectifs. > Manager et coordonner les équipes : recrutement/intégration des directeurs de séjours, organisation des formations, coordination des référents gare et de son service (3 permanents) > Garantir la qualité opérationnelle : centralisation des demandes spécifiques/inclusion, validation des transports, pilotage des prestataires et maîtrise des coûts. > Participer à la politique qualité de son service > Assurer les permanences durant les séjours SAVOIR-FAIRE > Pilotage de projet et conduite d'activité multi-séjours (planification, priorisation, coordination). > Gestion budgétaire et reporting (suivi, analyse, indicateurs, arbitrages). >[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Immobilier

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, SOGESTIM, société spécialisée dans le secteur immobilier, recrute un(e) Chargé(e) du service administratif et financier. Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous jouez un rôle central dans le pilotage administratif, financier et organisationnel de l'entreprise. Vous intervenez à la fois sur les aspects comptables, le suivi de la performance financière, l'amélioration des process internes et le support administratif et RH. Vos missions principales Gestion administrative et financière Suivi du chiffre d'affaires et analyse des écarts par rapport au budget. Contrôle et fiabilisation des données comptables. Suivi de la TVA et préparation des éléments nécessaires aux déclarations. Saisie, contrôle et classement des factures fournisseurs. Réalisation des rapprochements bancaires. Participation à l'élaboration et à la mise à jour des tableaux de bord financiers. Contribution à l'amélioration et à l'automatisation des outils de gestion et du logiciel comptable. Organisation et amélioration des process Participation à la mise en place, l'harmonisation et le suivi des procédures internes. Optimisation des outils de gestion et des[...]

photo Responsable de la relation clientèle

Responsable de la relation clientèle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Notre client, fournisseur d'énergie (électricité, gaz et énergies renouvelables)Dans le cadre d'un projet, notre client recherche pour renforcer son équipe un Responsable clientèle (H/F) : - Mise à jour de la collecte des données sur les nouveaux contrats au 1er janvier 2026 - Traitement des SIRET fermés, mise à jour des interlocuteurs clients dans la cadre du projet - Traitements de la demande clients 9h-12h30 / 13h30-17h De formation BAC+2/BAC+3, vous disposez de 3 à 5 ans dans la relation client, idéalement dans le domaine de l'énergie - Maîtrise avancée d'Excel (tableaux croisés, formules, reporting) - Bonne connaissance des processus liés à l'énergie (contrats, facturation, suivi consommations) - Sens du service et excellente communicationVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

PROFIMA est la centrale d'achat des enseignes Carrefour du Groupe GBH, acteur économique majeur dans les territoires d'outre-mer. L'entreprise joue un rôle stratégique dans l'approvisionnement, la négociation et l'optimisation des achats pour l'ensemble des magasins du réseau. RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F) Missions Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du site et fonctionnelle du Directeur Financier de GBH, vous supervisez, organisez et coordonnez les services administratifs, comptables et financiers de ce périmètre multisite. Vous collectez et structurez les données représentatives de la marche de l'entreprise nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, reporting de gestion analytique, budget). Vous interviendrez également sur des missions ponctuelles de contrôleur de gestion (préparation des documents et supervision des inventaires). Véritable « business partner », vous conseillez et formulez des propositions à la Direction sur les prévisions et stratégies à court et moyen terme et êtes capable d'intervenir sur des missions transverses impulsées par la Direction. Vous vous assurez que les états financiers[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Châtillon, 30, Allier, Occitanie

Description de l'entreprise La Stime, DSI du Groupement Mousquetaires, est partenaire des points de vente des différentes enseignes et de ses activités transverses. Elle est le moteur de la transformation informatique du Groupement Mousquetaires. Rejoindre la Stime, c'est contribuer à des projets à fort enjeu et être challengé dans ses missions au sein d'un environnement dynamique. Notre volonté est d'ouvrir le champ des possibles et permettre à chacun de se réaliser. La Stime met donc en place un management qui favorise l'élaboration de solutions en commun, en s'appuyant sur des pratiques agiles. Alors, prêts à relever ces défis avec nous ? Au sein de la Direction Relation Point de vente et Client, direction en charge de la relation front avec les points de vente, tu intègreras l'équipe Marketing & Expérience Client pour renforcer le pôle Voix du Client et tu seras au cœur de la satisfaction de nos clients. En tant que Chargé Voix du Client, tu es l'interlocuteur privilégié des différents services de la Direction de la Relation Point de Vente et Client, et tu auras pour mission la gestion du dispositif d'écoute des feedbacks points de vente afin d'améliorer leur satisfaction.[...]

photo Gestionnaire des carrières

Gestionnaire des carrières

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le CHBD, établissement public de santé - 650 ETP- recherche un gestionnaire des carrières à compter du 02 février 2026 - Poste à temps complet ( Horaires : 8 H 00 -12 H 00 et 13 H 30 -17 H 00 ). Le lieu d'exercice est situé sur Laragne. CDD de 6 mois avec possibilité de prolongation. Le gestionnaire des carrières (H/F) travaille au sein d'une équipe de 5 collaborateurs. Il réalisera les activités de gestion RH dans le respect des règles et procédures définies. Il informe, conseille les professionnels de l'établissement dans son domaine d'activité. Le service est ancré dans une démarche de dématérialisation et de modernisation de son SI (Parapheur et signature électronique, .) Ce poste requiert : - une connaissance du statut des personnels non médicaux de la fonction publique hospitalière - la maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, plateforme de saisie.) - Une appétence pour l'utilisation des logiciels informatiques dédiés à son domaine d'activité comme par exemple AGIRH/ RH look/QL/ BI/E-planning/Prodige . - Une capacité à travailler en équipe Exemple de Missions courantes dont le candidat sera amené à appréhender . Celles-ci peuvent amener à évoluer[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Pouzin, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Vous intégrerez le pôle administration générale, en lien avec le service Finances, au sein de Numérian, syndicat mixte en informatique régi par la convention collective SYNTEC. Ce service veille à la préservation des ressources de la structure à travers une gestion rigoureuse des flux financiers et administratifs. Durée du contrat: au plus tôt jusqu'au 31/12/2026 VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Établir les factures clients et suivre les paiements - gérer les relances clients et veiller au respect des échéances de paiement - Assurer le respect de la réglementation comptable et des délais - Tenir à jour la base tiers clients - Préparer et vérifier les documents comptables nécessaires - Participer à l'élaboration des bilans financiers périodiques - Contribuer au suivi et à la mise à jour des tableaux de bord de suivi - Organiser et classer les documents administratifs pour assurer une bonne gestion - Traiter le P503 - État des encaissements avant régularisation comptable - suivi des réclamations en lien avec les différents services de NUMERIAN - missions administratives en soutien du pôle administration générale PROFIL ET COMPETENCES REQUISES : - Formation[...]

photo Assistant / Assistante de service juridique

Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Emballage

Veyras, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

VOTRE MISSION : Rattaché(e) à la Responsable Juridique du Groupe, vous aurez un rôle clé dans le soutien administratif et juridique, au service d'un environnement dynamique et exigeant. Vous interviendrez principalement auprès du Service Juridique (80 à 90 %), tout en apportant un appui ponctuel à la Direction Générale (10 à 20 %). Vous intégrerez un Groupe international avec un service juridique polyvalent, intervenant sur des dossiers variés liés à la vie du Groupe, au conseil juridique et à la conformité. VOTRE QUOTIDIEN 1. Compliance/ Conformité Vous participerez activement au programme de conformité du Groupe (notamment au regard de la Loi Sapin II) Gérer les process de due diligence dans le cadre de l'évaluation de l'intégrité des tiers et des transactions internationales (collecte et revue des éléments, consultation des conseils externes, suivi des retours). Participer au déploiement et à l'évolution du programme de compliance (politiques, procédures, outils) : prévention de la corruption, trafic d'influence, droit de la concurrence, etc. Assurer la traçabilité des actions, la mise à jour des dossiers, le classement et le reporting. Contribuer à la sensibilisation[...]

photo Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

Chargé / Chargée de trésorerie et de financement

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Banque Alimentaire de Bourgogne sous la responsabilité de la déléguée Générale, la-le titulaire du poste est en charge d'assurer la veille, le montage, la gestion et le suivi de l'ensemble des financements publics et privés ( appels à projets, subventions, mécénats, crédits de fonctionnement alimentaire. Ses responsabilités principales sont les suivantes : - Veille et recherche de financements : identifier les opportunités, assurer une veille, maintenir un calendrier des échéances et opportunités - Montage et dépôt des dossiers de financements : analyse des critères d'éligibilité, collecte d'informations, demandes de subventions, dépôt et suivi des dossiers - Suivi administratif et financier - Rapport et coordination interne ( tableaux de bord, rapports de suivi. ) - Relation partenariale et institutionnelles : interlocuteur privilégié des financeurs et mécènes, fidélisation des partenaires 17h/ semaine ( 73.61 H/mois) travail en journée du lundi au vendredi Salaire brut mensuel pour 73.61H/M : 1325€ + 13ème mois Déplacements : Fréquents sur les départements de la Bourgogne - Occasionnels au siège de la FFBA (prise en charge employeur) Rattachement hiérarchique[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Ploudalmézeau, 29, Finistère, Bretagne

ETT, entreprise familiale de 400 salariés, conçoit et fabrique depuis 40 ans sur son site aux environs de Brest des solutions de traitement d'air haut de gamme (chauffage, climatisations, filtration de l'air). Basé sur les technologies thermodynamiques (pompe à chaleur), labélisées énergie renouvelable, notre matériel contribue à réduire l'empreinte carbone des bâtiments. ETT recherche un(e) Gestionnaire de paie et Gestion administrative du personnel. Mission Au sein du service des Ressources Humaines, composé de 7 personnes, vous assurez, en binômage, la gestion de la paie et la gestion administrative du personnel pour 400 collaborateurs. Sous la responsabilité de la responsable des ressources humaines, et sous la supervision de la référente paie, vous aurez pour missions : Etablir en binôme les bulletins de paie (400 salariés) à l'aide des procédures : Calcul, saisie et intégration des variables et des évènements de paie à partir du logiciel de gestion des temps Vérification des bulletins Déclaration des cotisations (DSN et hors DSN) Assurer la gestion administrative RH : Assurer le suivi administratif des salariés (temps, maladie, congés...) Assurer le suivi administratif[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Vic-Fezensac, 32, Gers, Occitanie

La Fédération ADMR du Gers située à Vic-Fezensac recherche un/une secrétaire au sein du pôle Ressources Humaines pour un CDD de 6 mois. L'employé(e) de degré 2 exerce sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique. Il/elle exécute des travaux qualifiés correspondant à des modes opératoires élaborés combinant un savoir-faire pratique associé à un savoir théorique du métier. En liaison étroite avec les personnels techniques, le/la secrétaire de pôle assure le suivi administratif et logistique du service et participe au traitement de dossiers techniques. Spécialisé(e) dans le domaine RH, il/elle connaît suffisamment l'environnement RH et juridique, pour assurer la gestion de dossiers et/ou contrats. Il/elle est amené(s) à assurer le traitement d'informations diverses en lien avec les missions du pôle, la saisie de données, la mise en forme de documents, la transmission et la mémorisation d'informations. Il/elle : - participe à la gestion administrative (dossiers salariés notamment), assure le suivi du traitement des demandes, renseigne des tableaux de suivi - applique les procédures et modes opératoires en vigueur - participe aux actions et au suivi de dossiers dans[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Chargé / Chargée d'affaires en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montierchaume, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le cabinet de recrutement Manpower de l'Indre recherche pour son client, acteur reconnu dans l'industrie textile et habillement, un(e) Chargé(e) Etudes prix (H/F) en CDD. L'entreprise se distingue par son savoir-faire et son engagement qualité, et propose un environnement de travail structuré et collaboratif. Vous participerez à la préparation des réponses aux appels d'offres sur la partie financière, en collaboration avec les équipes internes et sous la supervision du Responsable Contrôle de Gestion Industriel. Vos principales responsabilités : -Préparation des offres financières : -Collecter et analyser les données nécessaires -Préparer les tableaux d'analyse financière selon les normes attendues -Établir les prix de revient par article en appliquant les paramètres de gestion -Analyse et communication interne : -Réaliser des analyses de marges et des comparaisons avec l'existant -Calculer les prix de vente basés sur historiques et marges cibles -Participer aux réunions de décision et effectuer des simulations -Documentation client : -Établir la décomposition des prix suivant les bordereaux de prix unitaires (BPU) -Préparer les grilles de prix détaillées[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

Orvault, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein d'une entreprise de service, vous venez en appui auprès du dirigeant dans la gestion administrative et quotidienne de différentes structures. Vous prendrez notamment en charge les missions suivantes : - accueil téléphonique et physique - gestion courrier entrée et sortie - rédaction de note de service, lettres .. - gestion et traitement des boites mails - transmission d'information au dirigeant - facturation, suivi des encaissements, remises de chèques et relances - suivi des impayés - collecte et transmission des factures fournisseurs - constitution et mises à jour des dossiers administratifs divers - saisie informatique à partir de tableau de données Vous êtes rigoureux(se), autonome dans l'exécution de vos tâches et la polyvalence ne vous fait pas peur ( gestion de l'admnistratif de plusieurs entreprise) Vous disposez d'une bonne aisance orthographique et grammaticale. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, notamment la suite Office 365. Connaissance de Pennylane serait un plus. Poste en CDI 35h du lundi au vendredi Fermeture annuelle imposée en Aout Pas de télétravail - Poste basé secteur Orvault - St Herblain Poste ouvert aux personnes disposant[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de notre équipe dans le secteur de l'Environnement, nous sommes à la recherche d'un(e) : Responsable HSE chantier (H/F). Vos missions seront: - Conseil & Pilotage HSE - Conseiller le Directeur de Chantier pour prévenir les accidents corporels et les dommages aux installations. - Veiller à l'application strictes de la réglementation, des procédures internes et des exigences HSE - Préparer, avec le service HSE client, les audits et garantir la conformité des installations et équipements. - Prendre en compte les risques liés aux nouvelles activités et assurer la cohérence du système de management HSE sur site. - Animation & Sensibilisation - Organiser, animer et enregistrer les sessions de formation, sensibilisation et accueils sécurité obligatoires. - Assurer l'animation quotidienne des réunions de coordination et la réunion HSE hebdomadaire. - Déployer les fiches d'observation de sécurité (FOS) et promouvoir les bonnes pratiques HSE. - Contrôle & Performance Sécurité - Conduire les enquêtes, inspections et audits internes. - Superviser la collecte, l'analyse et le reporting des incidents et les tableaux de pilotage HSE. - Évaluer les[...]

photo Formateur / Formatrice ressources humaines

Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Formation & Évolution situé au 354 rue Faubourg Bannier - 45400 Fleury-les-Aubrais. Recherche un/une Formateur(trice) Assistant Ressources Humaines afin d'assurer la formation pour le Titre Professionnel « Assistant Ressources Humaines » de niveau bac+2. Vous souhaitez partager vos connaissances en RH avec des adultes ? Alors n'hésitez plus, cette annonce est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) formateur(trice) en CDD de 3 mois à partir de mi mars et jusqu'au 19 juin 2026. Renouvelable. Notre équipe est composée de 8 formateurs travaillant sous l'autorité des deux directrices. Votre profil : Vos connaissances en ressources humaines sont solides. Vous êtes titulaire d'un BAC+3 en RH ou d'un BAC+2 avec une expérience significative en tant que formateur RH. La connaissance de la paie serait un plus. Vous êtes capable de concevoir des séquences pédagogiques en lien avec les modules de formation. Vous maîtrisez les techniques pédagogiques et les outils bureautiques. Vous savez animer un groupe d'apprenants et les accompagner dans leur formation. Vous savez mettre en place une différenciation pédagogique. Doté d'un bon sens du relationnel et d'une forte adaptabilité,[...]

photo Technicien / Technicienne méthodes

Technicien / Technicienne méthodes

Emploi Agroalimentaire

Martigné-sur-Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein d'une équipe maintenance de 8 personnes, vous êtes l'interface entre les différents ateliers de fabrication, l'équipe maintenance et le service qualité. Vous assurez les missions suivantes : - pilotage du logiciel de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur ainsi que le logiciel de Demande d'intervention. - gestion du magasin de pièces détachées - réalisation des études de fiabilité, de TBF (Temps de Bon fonctionnement), de TRS (Taux de Rendement Synthétique) - participation à la Gestion de projet (ERP .) - mise en place des compteurs (ou relevé automatique) afin d'obtenir un maximum d'information sur la machine (Arrêts, micro-arrêts, pannes.) - mise en place des méthodes (ABC, ACTUARIAT, AMDEC, PARETO) - mise en place d'outils de gestion et de suivi des commandes, compte rendu d'intervention. - mise en œuvre de l'amélioration continue au sein de l'entreprise et du service maintenance (outils LEAN Management et du KAIZEN) (limiter la perte de temps, le gaspillage .) - mise en place une maintenance 1er et 2éme niveaux sur les machines à réaliser par les opérateurs (Tableau annuel avec carte en T) - rédaction et mise à jour des procédures et règlementation[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le réseau des GRETA est un Groupement d'Etablissements publics spécialistes de la formation professionnelle. Au cœur des territoires, notre réseau d'experts s'appuie sur un partenariat fort de plus de 300 entreprises pour répondre aux besoins économiques et aux enjeux professionnels de demain. Notre offre de formations s'articule autour de nombreux domaines d'activités : - Audiovisuel - Bâtiment - Bilan de Compétences - Coiffure, esthétique - Compétences Générales, Langues, Français langue étrangère - Hôtellerie/Restauration - Industrie - Informatique, numérique - Logistique transport - Métiers d'art - Optique - Sanitaire/Social - Services aux entreprises : sécurité et propreté - Tertiaire commercial, administratif et comptabilité - VAE Notre offre de formations répond aux besoins de développement de compétences : - Des salariés en reconversion ou évolution professionnelle, - des demandeurs d'emplois, - et des jeunes actifs. Notre offre de formations répond aux exigences de qualité : Qualiopi, Charte H+ Notre structure en quelques chiffres : + de 50 ans d'expériences, 77 salariés permanents, 285 vacataires, 25 sous-traitants Des professionnels issus de l'entreprise, 72 lycées[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Carrelage - Maconnerie

Idaux-Mendy, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description du travail Rentrée 2026 - Durée : 2 ANS Rejoignez le Groupe ARLA - Acteur majeur de la construction dans le Sud-Ouest Implanté entre le Pays Basque, le Béarn et les Landes, le Groupe ARLA intervient depuis plus de 40 ans dans plusieurs domaines de la construction : maçonnerie, construction métallique, désamiantage et échafaudages. Entreprise indépendante, ancrée localement, ARLA accorde une attention particulière à l'humain, à la qualité de vie au travail et au développement des compétences de ses collaborateurs. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) en Ressources Humaines pour accompagner notre Responsable RH dans la gestion quotidienne des dossiers administratifs, sociaux et RH du groupe. Vos missions principales : Encadré(e) et formé(e) tout au long de votre alternance, vous participerez à : Gestion administrative du personnel - Organisation et suivi des candidatures (préparation des entretiens, réponses, tableaux de suivi) - Préparation des dossiers d'embauche et formalités d'intégration - Suivi des périodes d'essai et des renouvellements - Suivi des visites médicales et des affichages obligatoires Suivi du temps de travail et des absences -[...]

photo Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le SDEA recherche une-e nouveau-velle chargé-e d'autosurveillance et du diagnostic permanent en assainissement pour compléter ses équipes. Vos missions principales seront : * La mise en œuvre de la démarche réglementaire du diagnostic permanent en assainissement en binôme et avec l'appui de la responsable de service et d'un technicien spécialisé * L'animation des activités d'autosurveillance et de diagnostic permanent : * assurer la coordination des services impliqués dans ces activités * former et assister le personnel exploitant pour l'interprétation des données et la bonne mise en œuvre de l'autosurveillance des réseaux de collecte * Le formalisme de l'autosurveillance réseaux : * mise à jour des manuels d'autosurveillance, contrôle des données, et transfert aux services Police de l'eau * réalisation des bilans annuels de fonctionnement, tableaux de bord et cartes utiles aux diagnostics permanents * détection, analyse et gestion des non-conformités * participation aux audits des dispositifs d'autosurveillance * L'amélioration du flux et des outils de gestion de la donnée et de planification : * déterminer les indicateurs d'activité et de[...]

photo Aide-comptable

Aide-comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mitry-Mory, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Responsable service comptabilité, vous ( F/H) assurerez les missions suivantes (liste non limitative) : Vous préparez et décaissez les CVN : Préparer mensuellement ou selon calendrier les CVNP, Payer les CVNP par émission de virements ou de billets à ordre, Préparer et facturer les escomptes laboratoires, Comptabiliser les domiciliations de billets à ordre, Préparer saisir les retenues Export, Préparer et saisir les déductions hôpitaux, Lettrer les comptes et saisir les opérations diverses. Préparer et facturer les prestations annexes et unités d'œuvres : Collecter les données nécessaires à la facturation laboratoires, Générer les données pour la facturation laboratoires, Préparer les tableaux de synthèse pour la facturation laboratoires, Émettre les factures laboratoires, Gérer les justificatifs de facturation : créer, classer, archiver. Traiter les demandes diverses : Répondre aux demandes des laboratoires par mail ou téléphone, Répondre aux demandes du service commercial par mail ou téléphone et Répondre aux demandes diverses en lien avec le périmètre laboratoires, principalement concernant les CVNP, la facturation, les retenues et les déductions. Recouvrer[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction des finances de la communauté de communes et sous l'autorité de la directrice des finances, vous aurez la charge de l'analyse financière et fiscale, de la prospective, du suivi des emprunts et de la préparation budgétaire, en lien avec l'équipe pilotage de la direction des finances... EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Préparation budgétaire : - Participer à l'élaboration de la procédure et du calendrier budgétaires de la collectivité - Collecter, analyser et consolider les demandes des services - Ajuster les équilibres budgétaires et produire les outils de consolidation et de présentation du budget et de ses annexes - Conseiller et informer la direction et les élus sur les enjeux budgétaires - Préparation et rédaction des délibérations budgétaires et des supports de présentation Fiscalité : - Veille en matière d'évolutions fiscales - Mise en œuvre et suivi de l'observatoire fiscal du territoire - Participation aux éléments préparatoires des décisions politiques en matière de fiscalité perçue par la collectivité et de fiscalité reversée aux communes Analyse et prospective budgétaire : - Élaborer et alimenter les tableaux de bord de[...]

photo Agronome

Agronome

Emploi Négoce - Commerce gros

Essertaux, 80, Somme, Hauts-de-France

Rattaché(e) à la Direction du service Amont, vos principales missions consisteront à : - Suivi agronomique des parcelles : visites, notations, reporting - suivi technique de la culture de la plantation à l'arrachage - Gestion des contrats producteurs : collecte des données, mise à jour des bases, préparation des réunions - Participation aux projets filière : innovation variétale, réduction IFT, irrigation. - Analyse des récoltes : calibrage, qualité, traçabilité, suivi des réceptions - Pilotage des prévisionnels volumes et rendements - Préparer des tableaux de bord pour la direction - Veille technique Profil du candidat(e) : De formation Technique agricole, vous aimez le contact avec les producteurs, être sur le terrain, suivre les cultures, travailler en synergie avec les producteurs. Compétences et Qualités du candidat(e) : - Connaissances en agronomie ou productions végétales - Maîtrise d'Excel - Capacité d'analyse - Rigueur, autonomie - Bon relationnel avec producteurs et équipe terrain Vous intégrerez une école en alternance pour passer un diplôme de niveau bac + 3 à ingénieur. Rythme de l'alternance et lieu de formation en fonction du diplôme sui sera ciblé.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Breuillet, 91, Essonne, Île-de-France

Connectt recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Ressources Humaines à Breuillet (91). Contribuer au fonctionnement opérationnel et administratif du service Ressources Humaines en assurant la gestion des activités RH courantes, dans le respect des procédures internes et de la réglementation. A. Administration du personnel - Gestion des contrats de travail et avenants - Constitution, suivi et mise à jour des dossiers salariés - Suivi des absences, congés et arrêts de travail - Rédaction de documents et courriers RH B. Recrutement et intégration - Participation à la diffusion des offres d'emploi - Tri et présélection des candidatures - Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs C. Formation et compétences - Gestion administrative des actions de formation - Suivi des inscriptions, convocations et attestations - Mise à jour des outils de suivi des compétences D. Paie et reporting RH - Collecte et transmission des éléments variables de paie - Mise à jour des tableaux de bord RH - Suivi administratif des obligations sociales E. Contribution aux projets RH - Participation aux projets transverses du service RH - Contribution à l'amélioration continue des[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le projet ECCO - Espace de Coordination de Colombes - vient en réponse à une dynamique territoriale sur le nord des Hauts de Seine. Son objectif se répartit en 3 axes : * Être identifié comme un organe de prévention et de repérage : les réponses apportées doivent prévenir autant que possible les ruptures de parcours. * Fluidifier le parcours des jeunes en situation de handicap avec des besoins multiples ne pouvant être couvert par un seul acteur. * Partager les moyens et les compétences d'un même territoire et être Pole Ressource par une mutualisation d'expertises, d'équipements, de moyens et de formations, avec une coordination dédiée aux situations gérées par ECCO. Missions : La Coordinatrice de parcours assure la mise en œuvre et l'animation de l'Espace de Coordination de Colombes (ECCO) sur le territoire de Colombes. Elle veille à prévenir les ruptures de parcours des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap accueillis dans les établissements et services partenaires, en organisant et coordonnant la mobilisation des ressources disponibles. Elle favorise le travail en réseau, le partage d'expertises, le suivi des situations et la remontée des[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Montredon-des-Corbières, 11, Aude, Occitanie

L’Hôpital Privé du Grand Narbonne (ouvert en juin 2021) compte plus de 385 lits et places, 80 praticiens, 25 spécialités, 10 salles d’opération, une maison des consultations et une unité de surveillance continue. Il se situe à deux pas de la mer, à 1h30 des stations de ski et à 1h de l’Espagne, une situation idéale pour varier les plaisirs. Ce nouvel hôpital est un établissement privé ultra-moderne à la pointe de l’innovation médicale. Il permet de proposer aux patients une offre de soins complète et pluridisciplinaire sur un même site et un confort de travail dans des espaces ergonomiques et agréables, dans un environnement privilégié aux 500 collaborateurs de l’établissement. Nous menons une politique diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Le service de restauration a été totalement repensé pour fournir aux patients, accompagnants et salariés une offre diversifiée de qualité. Nous recherchons un(e) Responsable Accueil – Admission – Facturation H/F Rattaché(e) à la direction, intégré(e) au Comité de direction, vous prenez en charge le pilotage global des activités[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Assure le bon fonctionnement logistique et administratif de l'ensemble des activités de formation, sous la hiérarchie du responsable de formation, de l'ouverture de la convention d'une action jusqu'à sa clôture. Rattachement hiérarchique : N+1 : Responsable de formation N+2 : Direction d'établissement Relations fonctionnelles : Equipes pédagogiques, équipe cadre Direction financière et fonctions supports de l'association Missions - Suivi administratif et facturation des prestations de formation sur le pôle de formation avec, selon les conventions, des missions transversales dans l'organisme de formation - Gère et coordonne les informations liées aux prestations de formation (par exemple : communication avec les apprenants, transmission des informations à l'équipe pédagogique, suivi technique auprès des interlocuteurs techniques des financeurs) - Accueille et informe les différents interlocuteurs (par exemple : apprenants, entreprises, intervenants externes) - Assure le suivi pré et post-formation dans sa dimension administrative - Assure la gestion administrative et économique des actions de formation en lien avec le responsable de formations - Saisie des[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Andelys, 27, Eure, Normandie

- Poste à pourvoir à compter du 1er Juillet 2026 Placé(e) sous l'autorité du Chef du service des Sports, vos missions principales seront : MISSIONS: Assurer l'accueil physique et téléphonique Orienter les utilisateurs sur les installations communautaires (associations, sportifs, publics, ALSH) Gérer et effectuer le suivi quotidien de la caisse, avec une comptabilité journalière Effectuer le dépôt de la caisse, sans fond de roulement, avant d'atteindre le seuil fixé par l'arrêté de régie Réaliser de petits travaux administratifs (comptage des entrées par âge, sexe./heure) Collecter les doléances des usagers dans un registre Veiller au respect du règlement intérieur des installations ainsi qu'au respect de la convention d'utilisation par chaque utilisateur Veiller à la mise à jour de l'affichage (règlement, POSS, diplômes, informations diverses) Gérer et suivre les stocks de matériel bureautique et fournitures courantes Suivre rigoureusement les entrées et les reporter sur un tableau en fonction des tranches d'âges et des heures d'entrée Noter les réclamations en recueillant les informations requises (identité, coordonnées et l'objet de la réclamation) Reporter par écrit[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Andelys, 27, Eure, Normandie

Poste à pourvoir du 6 mai 2025 au 31 août 2026 Placé(e) sous l'autorité du Chef du service des Sports, vos missions principales seront : MISSIONS: Assurer l'accueil physique et téléphonique Orienter les utilisateurs sur les installations communautaires (associations, sportifs, publics, ALSH) Gérer et effectuer le suivi quotidien de la caisse, avec une comptabilité journalière Effectuer le dépôt de la caisse, sans fond de roulement, avant d'atteindre le seuil fixé par l'arrêté de régie Réaliser de petits travaux administratifs (comptage des entrées par âge, sexe./heure) Collecter les doléances des usagers dans un registre Veiller au respect du règlement intérieur des installations ainsi qu'au respect de la convention d'utilisation par chaque utilisateur Veiller à la mise à jour de l'affichage (règlement, POSS, diplômes, informations diverses) Gérer et suivre les stocks de matériel bureautique et fournitures courantes Suivre rigoureusement les entrées et les reporter sur un tableau en fonction des tranches d'âges et des heures d'entrée Noter les réclamations en recueillant les informations requises (identité, coordonnées et l'objet de la réclamation) Reporter par écrit tout[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Eauze, 32, Gers, Occitanie

Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, rejoignez-nous et participez activement à la gestion de la paie de notre entreprise ! - Préparation et traitement de la paie (externalisée) : Collecter et saisir les variables de paie, contrôler leur exactitude et assurer l'édition des bulletins de salaire. - Analyse et reporting : Élaborer des tableaux de bord et assurer le suivi des indicateurs RH. - Gestion post-paie : Assurer les déclarations sociales et les relations avec les organismes sociaux. - Gestions diverses : Contrôles internes, DAOETH, Bilan social - Veille juridique et conformité : Suivre l'évolution des réglementations sociales et assurer leur application dans le traitement de la paie. - Formation : Diplôme en gestion de la paie. - Expérience significative en gestion de la paie. - Maîtrise des outils informatiques (Excel notamment) et des réglementations sociales. - Rigueur, organisation, discrétion et excellent relationnel. - Maîtrise de l'Anglais niveau professionnel souhaité Avantages : - Salaire annuel : 30 K€ - Prime intéressement trimestrielle - Prime Vacances - Participation[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Coordinateur / Coordinatrice assurance qualité

Emploi

Montierchaume, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Véritable relais du pole qualité, vous garantissez le niveau de qualité des produits de maroquinerie fabriqués. Vos missions couvrent l'ensemble du contrôle et de la vérification de la conformité des produits finis selon le cahier des charges du client. En tant que contrôleur qualité produits finis, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les contrôles qualité internes courants et veiller à l'application des procédures en vigueur - Contribuer à la mise en œuvre et au suivi des plans d'actions visant l'amélioration continue des indicateurs qualité - Accompagner les équipes de production en cas de difficultés liées à la qualité - Réaliser ou participer à des audits qualité internes - Détecter les dérives qualité, analyser les non-conformités et alerter les responsables concernés - Participer aux actions de réduction des coûts de non-qualité, sur la base de l'analyse des tableaux de non-conformités - Appliquer, au sein de l'atelier, les recommandations émises par la correspondante qualité PF - Renseigner et mettre à jour les outils et systèmes informatiques liés à la fonction - Être force de proposition dans l'amélioration continue des processus de contrôle[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes export

Assistant / Assistante administration des ventes export

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Septmoncel Les Molunes, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement et d'un renfort d'activité, Adéquat Oyonnax recherche pour son client du secteur de la bijouterie/joaillerie recherche un(e) Chargé(e) d'Administration des Ventes Export. Vous intégrerez une petite équipe dynamique et contribuerez au bon déroulement des flux commerciaux et logistiques, en lien avec une clientèle française et internationale. Vos missions principales : Saisir et assurer le suivi des commandes clients, de la réception à la livraison Gérer les approvisionnements et veiller à la disponibilité des produits Réaliser un reporting régulier (suivi d'indicateurs, tableaux de bord, analyses) Participer à l'animation du portefeuille clients : suivi, relances, coordination et service client. Cette liste de missions pourra évoluer selon vos compétences et votre autonomie. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire (ADV, approvisionnements, commerce international). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique. À l'aise avec les chiffres, les flux et le suivi[...]

photo Ingénieur / Ingénieure support technique

Ingénieur / Ingénieure support technique

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Mission Au sein de l'Université d'Orléans, vous êtes rattaché à la Direction des Systèmes d'Information. Votre mission consiste à apporter une expertise sur les solutions et méthodes liées au poste de travail (environnement Windows, macOS, Linux). Vous participez à la définition des référentiels et procédures de déploiement, à l'industrialisation et à l'amélioration continue des environnements utilisateurs. Vous veillez à la cohérence, la performance et la sécurité de cette brique technique stratégique, en lien avec les équipes systèmes, réseau et sécurité. Vous anticipez les évolutions technologiques, mesurez leurs impacts métiers, et en assurez la promotion auprès des équipes par des actions de conseil, de coordination et de communication. Vous coordonnez les experts techniques et agents de proximité impliqués dans la gestion et le déploiement des postes de travail. Activités principales RESPONSABLE TECHNIQUE Piloter, planifier et contrôler les évolutions logicielles et applicatives sur les postes de travail. Concevoir et maintenir des outils d'automatisation et d'industrialisation (scripts, procédures, tableaux de bord, reporting). Veiller à la stabilité, la sécurité[...]

Ressources supplémentaires